Formatos de documentos: Permisos, licencias y otros
Importante: Toda solicitud debe ser enviada por correo electronico a utilerooficial@gmail.com e informado a su supervisor inmediato por slack.
| TRAMITE | DETALLE | FORMATO |
| CARTA DE RENUNCIA CON 30 DIAS DE ANTICIPACIÓN | Es una carta en la que el colaborador informa a la empresa que dejará su puesto dentro de 30 días, cumpliendo con el tiempo de aviso que exige la ley. | Formato-Carta-renuncia-voluntaria Descarga |
| CARTA DE RENUNCIA CON EXONERACIÓN DE PERIODO DE PREAVISO | Es una carta para renunciar de inmediato. Si la empresa no acepta, el colaborador debe cumplir los 30 días de aviso o enfrentar descuentos y sanciones. Asi como afecta a las referencias laborales. Si tu puesto es de cargo de confianza, no se aceptará este tipo de renuncia, porque al dejar de laborar se debe realizar inventario de bienes, productos y entrega de cargo. | Formato-Carta-renuncia-exoneracion-2025 Descarga |
| SOLICITUD DE LICENCIA SIN GOCE | Es una solicitud donde el colaborador pide permiso para no asistir al trabajo por uno o varios días, quedando exonerado tanto de sus labores como de recibir remuneración durante ese periodo. | Formato-Licencia-para-no-asistir-al-trabajo-1 Descarga |
| CARTA DE JUSTIFICACIÓN DE INASISTENCIA | Documento que el colaborador presenta para sustentar su inasistencia a labores por motivos personales, médicos o de fuerza mayor, adjuntando evidencias. | CARTA-JUSTIFICACION-DE-INASISTENCIA |
| SOLICITUD DE LICENCIA POR MATERNIDAD | Pedido formal de la colaboradora para acceder a su descanso pre y postnatal conforme a la legislación vigente. | |
| SOLICITUD DE LICENCIA POR PATERNIDAD | Pedido formal del colaborador para acceder a los días de licencia remunerada por el nacimiento de su hijo, según la normativa laboral. |
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